校领导带领职能部门莅临我院开展调研工作

11月22日上午，学校校长余曙光带领人事处处长郑川、党办主任刘军、副主任马雪梅，教务处副处长王世宇、计财处副处长刘国勇、研究生处副处长古锐一行莅临我院进行调研指导工作，院班子成员、科室部门负责人、教研室主任、教师代表参加调研会，调研在学院会议室召开。

温川飙院长首先代表我院全体教职工对校领导及职能部门的到来表示热烈欢迎，并分别就机构设置、学科专业建设、教学科研工作、人才队伍建设等情况进行了汇报。他指出学院从2012年成立，历经6年，筑牢了学科基础，师资力量得到了发展和充实。目前存在的困难：一是高学历、高职称教师比重低，部分教师科研意识与科研能力亟待提升；二是研究生招生名额不足；三是信息中心和教育技术中心分别存在人员人数不足和人员年龄大的问题。希望学校针对学院存在的实际问题，分类指导，在人才的培养与引进、新兴学科政策支持、职称评聘等方面给予重点指导和帮助。

随后，院党委书记孔静对学院党建、统战、纪委工作进行了汇报，希望学校能在科室设置、实验室设置、办公用房保障、招聘用人等方面给与学院支持。高原副院长就教学和信息化建设工作，孙涛副院长和纪检书记陶瑞卿就教育技术中心职能和定位问题进行了汇报。调研会还听取了部分教师代表的意见和建议，并对学院当前发展中遇到的高层次人才引进、教师学历提升、岗位设置等方面的实际困难进行了深入了解。

听取汇报后，余校长充分肯定了近几年学院的发展和取得的成绩，并对学院目前存在的问题进行了剖析，提出了一些意见和建议，主要有：一、学校、学院的一流关键在于一流的人才队伍，要通过内培外引加大人才引进力度，引进来，走出去，沉下去；二、鼓励非中医药专业教师进行高层次培训，增强他们与中医药学科交叉的科研和教学能力；三、进一步提升行业影响，加强运用中医理论的基础研究，用大数据创新中医发展；四、发展过程中的问题要在发展中解决，鼓励学院要关注新工科专业发展趋势，汇聚资源，整合队伍，围绕方向，提前布局。

学校职能部门领导就学院提出的具体问题给出建议和解决方案，表示将认真梳理各方面的意见和建议，切实提升管理和服务水平，满足学院发展建设的需求。

学院党政办

2018年11月22日