各相关学院：
    根据《威尼斯98488青年教师助讲培养制度实施办法（试行）》（成中医校〔2017〕44号）（附件1）文件精神，威尼斯官网2017新进教师共14名完成了第一阶段的助讲培养，现对第二阶段的培养工作通知如下。
一、培养对象
    本批次培养对象共8名，名单见附件2。为方便培养期间的交流，请本批次培养对象加入QQ群：165217418。
二、培养时间
    2019年1月至2020年12月。
三、培养要求
    1. 本阶段的培养，新进教师可根据岗位要求和个人发展需要选择“科研为主型”或“临床为主型”进行分类培养，导师、教研室及学院需根据新进教师基本情况及学院学科建设情况对新进教师的培养类型进行合理建议和指导。
    2.新进教师根据选定的培养类型，确定一名指导教师（简称“导师”）作为第二阶段培养的导师，该名导师可为第一阶段导师，也可重新选择。导师需对助讲期的培养进行全程指导，每名指导教师原则上每年指导1名新进教师，特殊情况最多不超过2名。新进教师与导师情况请填写《青年教师助讲培养信息汇总表》（附件3）。
    3.新进教师与导师共同制定《青年教师助讲培养计划》（附件4），培养计划可参照《青年教师助讲培养内容及学时计算参考表》（附件5）。
    4. 建立青年教师助讲培养档案（封面模版见附件6），全程记录助讲期学习情况，作为考核的主要材料。
    5.各学院要重视和加强对新进教师助讲培养工作的指导，按照相关文件要求，为新进教师选派符合要求的指导教师，督促新进教师和指导教师完成培养计划。
四、考核要求
    本批次助讲培养分过程考核和结业考核两部分。过程考核每年2次以上，主要检查助讲培养计划实施进展情况；结业考核由学院考核和学校考核两部分组成，具体考核时间及要求后续通知。
五、提交材料
    请以学院为单位，于1月8日12：00前提交以下材料：
    1.《青年教师助讲培养信息汇总表》（附件3）电子版、纸质版各1份。
    2.《青年教师助讲培养计划》（附件4）纸质版1份。
    以上材料，电子版发送至：cdutcm_fzzx@163.com，纸质版交至教师发展中心（温江校区行政楼424室）。
联系人：丁老师  韩老师    联系电话：61800217

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                                教务处    科技处  
                                 2019年1月4日